通过个步骤雇用名工人

您的意见对我们非常重要，所以我邀请您留下您的意见和意见。如果您认为该帖子对其他人有用，请帮助我们通过社交网络传播它。2013 年，政府减少了现有的合同模式，以简化工人加入公司劳动力时必须执行的程序。目前，合同类型减少到4种：永久、临时、培训和实习，取代了原来使用的40多种类型。 然而，这些类型并没有消失，而是被分为四种形态。这样，当我们想雇用一名永久工时，我们将不得不选择适合我们所寻找的永久工的类型。 工具的使用 为了帮助企业完成这项任务，劳动部设计了一个合同助手，方便选择，甚至可以让你填写相应的合同模型然后进行处理。

该工具可在公共就业服务处的网站上获得。通过该向导，您可以通过五个步骤找到最适合公司需要的合同类型。 当我们访问该向导时，我们必须指出的第一件事是雇主的特征，在菜单中出现的不同选项之间用 X 表示。接下来，它会要求我们提供 加拿大电话号码数据 有关我们感兴趣的工人的概况、他们将要工作的日期（全职、兼职或固定不连续）以及现有四者之间的合同类型的信息。选择合同类型后，将打开一个下拉菜单，以便我们选择具体条款。这些条款对应于迄今为止应用的不同合同模式。 在每种类型的合同旁边都有一个链接，指向每种合同的相关信息公司必须满足才能使用它的要求、激励措施特定条件等。

旦我们选择了我们想要使用的，我们就可以下载 PDF 格式来填写并提交给公共就业服务。 助理有助于了解我们必须雇用工人的不同选择，但有必要深入了解选择一个或另一个意味着什么。必须考虑到补贴合同或享受税收优惠的合同也提出了公司必须遵守的要求。同样，有必要考虑适用集体协议的规定，因为这会对雇佣关系产生决定性的影响。您可以向任何银行索取 APR，因为西班牙银行有义务报告这些银行。 您的意见对我们非常重要，所以我邀请您留下您的意见和意见。